Introducción
Cachicamo RH es la plataforma para llevar el personal y la nómina de tu empresa conforme a la legislación laboral venezolana: fichas de trabajadores, tiempo y asistencia, cálculo de nómina con sus recibos, cotizaciones (IVSS, RPE, FAOV, INCES), retenciones de ISLR, vacaciones, utilidades, prestaciones sociales y liquidaciones.
Este manual está escrito para quien lleva los recursos humanos de la empresa, sin conocimientos técnicos. Cada guía explica una tarea paso a paso, con capturas de la pantalla real.
Cachicamo RH está en beta. Revisa cada cálculo antes de pagarlo y, si notas algo que no cuadra, escríbenos por WhatsApp con el botón de ayuda de esta página.
Qué puedes hacer
| Sección del menú | Para qué sirve |
|---|---|
| Empresas | Registrar una o varias empresas y cambiar entre ellas. |
| Personal | Fichas de los trabajadores, sus contratos, salarios, conceptos fijos y liquidaciones. |
| Tiempo y asistencia | Asistencia, horas extra, ausencias (faltas, permisos, reposos) y vacaciones. |
| Nómina | Calendarios de pago, conceptos, cálculo y aprobación de nóminas, recibos y reportes. |
| ISLR | Declaraciones AR-I de los trabajadores, comprobantes AR-C y el archivo de retenciones para el SENIAT. |
| Ajustes del sistema | Tipos de ausencia, feriados de la empresa y demás catálogos. |
Por dónde empezar
Con eso ya puedes registrar las incidencias del período —horas extra y faltas— y calcular tu primera nómina.
Antes de calcular una nómina
Todo lo que ocurrió en el período tiene que estar cargado y aprobado antes de calcular: horas extra, faltas, reposos y vacaciones. Lo que queda pendiente de aprobación no entra en el cálculo.